Overzicht
9 november is er een nationale stakingsdag voorzien met vakbondsacties. Ook het onderwijs voert mee actie. Hoe groot de actiebereidheid in het onderwijs is, is onduidelijk. Als de school sluit en de medewerker geen andere opvang kan voorzien voor zijn kind, moet hij op zoek naar een alternatief. Wat zijn de mogelijkheden?
De vakantieperiodes van de bouwsector worden per provincie onderhandeld. Alle provincies zijn tot een akkoord gekomen en het bouwverlof voor 2023 is gekend
Vrijdag 11 november is een feestdag. Je zal je opzeggingsbrief die week dus vroeger moeten versturen.
Vanaf 10 november heeft je medewerker recht op maximaal vijf dagen zorgverlof per kalenderjaar om persoonlijke zorg of steun te verlenen aan een hulpbehoevend familielid of een persoon die deel uitmaakt van hetzelfde huishouden.
Voor het schooljaar 2022-2023 bedraagt het begrensd maandloon 3.170 euro bruto.
Werknemers konden tot 30 juni 2022 beroep doen op het recht op klein verlet voor vaccinatie. Heel wat mensen kregen de afgelopen weken echter al een uitnodiging voor een boostershot. Minister Dermagne heeft daarom de intentie geuit om dit vaccinatieverlof te verlengen.
Wat zijn de mogelijkheden als werkgever wanneer jouw werknemer ouderschapsverlof of tijdskrediet aanvraagt voor het verzorgen van zijn kind?
Elke jaar wordt per regio een collectieve sluitingsperiode vastgelegd. Deze periode is echter niet verplicht. Welke opties heb je als werkgever?
Voor het schooljaar 2021-2022 bedraagt het begrensd maandloon 3.047 euro.