Het juiste evenwicht tussen werk en rust is essentieel voor tevreden werknemers. Hoe zorg je voor een duidelijke en flexibele verlofregeling die voldoet aan de wettelijke verplichtingen en aansluit bij de noden van je medewerkers?

Acerta
Juridisch nieuws
03 oktober 2018
Educatief verlof: planningsregels

Een nieuw school- en academiejaar luidt een nieuwe mogelijkheid in voor werknemers om een opleiding, erkend in het kader van het betaald educatief verlof, te starten.

Acerta
Juridisch nieuws
03 oktober 2018
Politiek verlof als uw werknemer verkozen is?

Op zondag 14 oktober 2018 worden nieuwe lokale verkiezingen gehouden. Als uw werknemer verkozen wordt en een mandaat opneemt, dan zal uw werknemer in bepaalde gevallen ook recht hebben op (betaald) politiek verlof

Acerta
Juridisch nieuws
01 oktober 2018
De school van de kinderen van uw werknemers blijft op 2 oktober gesloten? Welke oplossingen kunt u als werkgever overwegen?

Er werd voor 2 oktober een nationale staking aangekondigd, die ook gevolgen heeft voor sommige openbare instellingen, waaronder enkele scholen. Hoe reageert u wanneer een werknemer die dag niet komt werken omdat hij/zij een opvangprobleem voor zijn/haar kind heeft?

Acerta
Juridisch nieuws
27 september 2018
Meer mogelijkheden om thematische verloven op te nemen

De mogelijkheden tot het nemen van thematische verloven worden uitgebreid.

Acerta
Juridisch nieuws
17 juli 2018
Mijn werknemer is ziek tijdens zijn vakantie: wat nu?

Kan een werknemer vakantiedagen die samenvallen met dagen van arbeidsongeschiktheid later opnemen?

Acerta
Juridisch nieuws
28 juni 2018
Gelijkstelling van halve dagen arbeidsongeschiktheid voor de opbouw van vakantierechten

In een eerder nieuwsbericht berichtten we u reeds over de bedoeling van de overheid om halve dagen arbeidsongeschiktheid ook voor bedienden gelijk te stellen met effectieve prestaties. Het Koninklijk Besluit dat hiervoor nodig was, werd recent gepubliceerd!

Acerta
Juridisch nieuws
20 juni 2018
Groeipakket tijdens de zomervakantie

De zomervakantie komt in zicht. Jongeren maken plannen over wat ze met hun vrije tijd zullen doen. Sommige jongeren studeren af en blikken verder dan de vakantie. Daarbij worden beslissingen genomen die een invloed kunnen hebben op het recht op groeipakket: voortstuderen, meehelpen in de zaak, een vakantiejob doen, zich laten inschrijven als werkzoekende, werken via een interimbureau, enz… Wij geven graag wat meer informatie.

Acerta
Juridisch nieuws
01 juni 2018
Ze willen allemaal vakantie op hetzelfde moment nemen, wat nu?

Juli en augustus zijn populaire vakantiemaanden: hoe voorkomt u dat iedereen gelijktijdig afwezig is?

Acerta
Juridisch nieuws
02 maart 2018
Gelijkstelling voor vakantie: halve dagen arbeidsongeschiktheid

Bedienden die deeltijds het werk hervatten na arbeidsongeschiktheid in bepaalde omstandigheden recht op meer vakantie.