Près de deux ans après que les flexi-jobs sont devenus possibles dans le secteur des soins de santé, quelque 17 % des employeurs de ce secteur font en effet appel à ce système.

L’évolution fulgurante de l’intelligence artificielle (IA) va-t-elle entraîner la suppression d’emplois ou, au contraire, en créer de nouveaux ?

Près de deux ans après le Deal pour l’emploi, 0,75 % des travailleurs de notre pays travaillent sous le régime de la semaine de quatre jours.

Un travailleur sur cinq qui choisit des avantages extralégaux dans le cadre d’un plan de cafétéria cette année achète des jours de congé supplémentaires.

7 employeurs sur 10 dans le secteur des soins de santé éprouvent des difficultés à attirer des profils adéquats.

Un travailleur belge sur dix (11,5 %) a aujourd’hui au moins 60 ans, soit 60 % de plus qu’en 2019.

L’indemnité vélo obligatoire depuis le 1er mai 2023 rend le leasing vélo plus populaire que jamais. Un an après l’introduction de cette mesure, la part des travailleurs qui louent un vélo par le biais de leur employeur a augmenté d’un quart (pour atteindre 1,88 % de la population active).

Près de deux Belges actifs sur trois (65 %) estiment qu’ils trouveraient un nouvel emploi en quelques mois s’ils le voulaient.

Au cours du premier semestre 2024, 2,83 % des heures de travail n’ont pas été prestées en Belgique pour cause de maladie de courte durée (maladie d’une durée inférieure à un mois).