En un an, les émissions moyennes de CO2 des voitures de leasing ont reculé de pratiquement de 20 %.

63 % des indépendants qui se sont lancés l’année dernière disent ne pas avoir rencontré de difficultés particulières lors de la création de leur entreprise.

Près des trois quarts des Belges actifs (72 %) se disent ouverts à un changement d’emploi.

Pour le prochain dépôt des comptes annuels (date limite : 31 juillet), les clients experts-comptables d’Acerta pourront obtenir via Silverfin l’attestation des charges salariales des travailleurs également au format PDF.

Huit Belges sur dix souhaiteraient prendre leur pension avant l’âge de 65 ans, mais seuls quatre sur dix quittent effectivement leur poste avant l’âge légal de la pension.

Changeons-nous d’emploi de plus en plus vite ? Pas vraiment, en fait. En moyenne, les Belges travaillent 11 ans dans la même entreprise.

Augmenter le pouvoir d’achat des travailleurs sans imposer de coûts supplémentaires aux entreprises et remédier à la pénurie de main-d’œuvre : tels sont les deux enjeux électoraux les plus importants selon les dirigeants d’entreprise de notre pays.

Il y a tout juste un an, la directive européenne en matière de transparence des rémunérations dans les entreprises était publiée au Journal officiel de l’UE. Quel est le degré de transparence en matière de package salarial en Belgique ?

L’extension des flexi-jobs à de nouveaux secteurs au début de cette année a déjà un premier impact prudent.