Vorige

Acerta zorgt voor hr-ondersteuning op maat

#Werkgevers

David Derwael - Personeelsdirecteur van het Universitair Psychiatrisch Centrum KU Leuven - zocht een efficiënte oplossing voor het payroll- en hr-management van zijn uiteenlopende groep personeelsleden. Die vond hij bij Acerta. Waar voorheen alles manueel geregeld werd, komt nu een geautomatiseerd systeem in de plaats.

Leestijd: Later lezen?

Hier staat inhoud die gebruik maakt van marketing-cookies.
Aanvaard marketing-cookies om deze inhoud te tonen.

Hier staat inhoud die gebruik maakt van marketing-cookies.
Aanvaard marketing-cookies om deze inhoud te tonen.

Sociaal secretariaat Acerta ontzorgt

“We zijn voornamelijk aangesloten bij Acerta voor de payroll, maar ook voor het digitaal personeelsdossier en het beheer van alle personeelsmiddelen van Connect HR Office. Het grote voordeel is dat Acerta maatwerk aflevert. Dat is voor ons belangrijk omdat we zo’n diverse groep personeelsleden hebben.”

Acerta verstaat de kunst om de grootste zorgen weg te nemen bij een personeelsdienst. Dat laat personeelsdirecteurs achter met een gerust hart.

David Derwael, Personeelsdirecteur UPC KU Leuven

Digitalisering van onze hr-administratie

“We hadden voordien nog geen sociaal secretariaat. We deden alles zelf, manueel. De overstap naar Acerta maakt voor ons een gigantisch verschil. Acerta is echt een heel gedreven organisatie die mee nadenkt met de klant over alle mogelijke nieuwe ontwikkelingen die hen ten goede kunnen komen.”

De grootste troef in de samenwerking, is het persoonlijke contact met je medewerkers van Acerta, waar je een een-op-eenrelatie mee uitbouwt.

David Derwael, Personeelsdirecteur UPC KU Leuven

Verander in 5 stappen

Veranderen van sociaal secretariaat, het is geen evidentie. Wij beseffen hoe belangrijk dit is voor jouw bedrijf en zorgen ervoor dat jouw overstap zo vlot mogelijk verloopt. Wat je precies van ons kan verwachten? Veel. Veel begeleiding. Veel beschikbaarheid en vooral veel gemoedsrust.

Benieuwd naar onze aanpak?

Download ons stappenplan

Deel dit ondernemersverhaal