Recruter autrement
Faire une sélection, mener des entretiens d’embauche
et évaluer les candidats est un métier en soi.
Nous sommes à votre disposition et vous proposons un large éventail de services.
De la rédaction d’une offre d’emploi à l’onboarding de votre nouveau travailleur.
A vous de choisir ce dont vous avez besoin :
un accompagnement complet ou une assistance pour une ou plusieurs étapes de recrutement.
10 conseils pour un recrutement au top
Où trouver, en tant qu’employeur, de nouveaux collaborateurs qui répondent à vos attentes ? Outre l’expérience et la connaissance, il est important de porter également attention à bien d'autres choses.... Lisez vite ces 10 conseils pour engager sans surprise.
Les rapports benchmark
Pour garder ou trouver les bons talents, vous devez être attractif. Vous positionnez par rapport au marché, à la fonction concernée, au secteur d’activité, à la région, ….. Le salaire est un des éléments-clés pour votre travailleur. Par conséquent, le rapport benchmark de notre outil de payroll Acerta Connect vous permet de situer rapidement le salaire de votre collaborateur par rapport au marché et selon différents critères : la fonction, l’âge, l’expérience, la région, ...