Adaptability

Aanpasbaarheid

Hoe aanpasbaar zijn je (nieuwe) medewerkers?

De maatschappij verandert snel en dus ook de werkvloer. Nieuwe skills aanleren en inzetten op talentontwikkeling is noodzakelijk in een snel veranderende werkomgeving. Aanpassingsvermogen van je medewerkers wint hierdoor enorm aan belang. Maar kan je hun aanpasbaarheid meten? Zijn er factoren die het stimuleren of afremmen? En bovenal hoe kan je het ontwikkelen en duurzaam inzetten?

Acerta lanceert samen met de Antwerp Management School (AMS) een nieuwe wetenschappelijk tool die bedrijven helpt achterhalen of werknemers zich voldoende kunnen aanpassen aan veranderingen op de werkvloer en in de job. Door deze tool te integreren in assessments of in een leertraject kan je gerichte initiatieven nemen wanneer aanpassingsvermogen belangrijk is in de organisatie, team of functie. 

Benieuwd om de aanpasbaarheid van jouw medewerkers te kennen?

Start met meten

Met een uitgebreide vragenlijst brengen onze experten het aanpassingsvermogen van jouw medewerker in kaart. Elk onderdeel krijgt een score die je kan vergelijken met de resultaten van de werkende populatie in België. Met een individueel- of groepsrapport kan je aan de slag.

Thema's:

  • Aanwerving
  • Performance & evolutiegesprekken
  • Interne mobiliteit
  • Teamoptimalisatie
  • Retentie
  • Reskilling
  • Individuele coaching in ontwikkel- en veranderprocessen
  • Situationeel leiding geven in veranderende tijden

Keynote: 5 ingangswegen naar aanpassingsvermogen

Je maakt kennis met het begrip "aanpassingsvermogen":

  • Wat is het precies?
  • Is het een persoonlijkheidskenmerk, een skill, een vaardigheid of een combinatie?
  • Werkt het eendimensionaal of multidimensionaal?
  • Wat verklaart dat adaptive medewerkers ook adaptive performant zijn?
  • Wat leren we hieruit?
  • Wat kan dit betekenen binnen de context van jouw organisatie?

Prijs: €625 + €55 verplaatsing (excl. test)
Prijs meetinstrument: €18/persoon
Max. aantal deelnemers: 20
Duurtijd: 1,5u

Workshop: Een nieuwe blik op verandering

Pre-intake: Context van de organisatie en het team met het oog op verandering

• Individuele meting aanpassingsvermogen

Workshop:

  • Inzicht in het begrip aanpassingsvermogen
  • Line-up met zelfreflectie en groepsreflectie (o.b.v. meting)
  • Inzoomen op belangrijke processen die bijdragen aan aanpassingsvermogen (vb. zelfreflectie, perceptie & interpretatie,...)
  • Positieve benadering: Wat loopt al goed? Wat kan ik nog meer doen? Wat heb ik hiervoor nodig?

Conclusies

Prijs: €1350 + €55 verplaatsing (incl. meetinstrument)
Aantal deelnemers per sessie: 6-8

Hier staat inhoud die gebruik maakt van marketing-cookies.
Aanvaard marketing-cookies om deze inhoud te tonen.

Hier staat inhoud die gebruik maakt van marketing-cookies.
Aanvaard marketing-cookies om deze inhoud te tonen.

Logo VDAB Baloise Idewe AMS_acerta